АРДИ - вклад в глобальное движение за права лиц с инвалидностью в развитии человечества. 

ARDI’s work is a contribution for global disability movement in human development.

Этим же документом утверждена новая система оплаты вышеуказанных категорий работников социальной сферы. Пресс-служба отмечает, что в 15 домах-интернатах и 59 городских и при районных управлениях социальной защиты трудятся 2523 сотрудника, которые получают сегодня заработную плату по Единой тарифной сетке. Рост цен на продовольственные товары привел к тому, что стоимость минимальной потребительской корзины превысила размер месячной заработной платы работников. Для исправления сложившейся ситуации принято решение повысить заработную плату с 1 мая 2011 года и начать процесс отхода от ЕТС. Базовые оклады, при этом будут устанавливаться дифференцировано.

Так, если на сегодняшний день среднемесячная заработная плата социального работника составляет 3180, то после повышения станет 6200 сомов. Зарплата работника дома интерната увеличится с 3328 до 9200 сомов. Размер заработной платы по каждому конкретному работнику будет устанавливаться в зависимости от стажа, званий и условий труда.

Структура новой системы оплаты труда будет включать оклады (базовые оклады), ставки заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

Выплаты стимулирующего характера, как сообщили в правительстве, должны мотивировать работника к повышению качества труда и поощрять его за выполненную работу. Стимулирующие выплаты будут установлены с учетом критериев, позволяющих персонально оценивать результативность и качество работы социального работника.

Также данным постановлением устанавливаются размеры надбавок за выслугу лет, ученую степень, почетные звания, за работу в условиях высокогорья, отдаленности и труднодоступности.

Сайт Министерство социальной защиты населения КР.